看看那些拿命换年终奖的人!

2019-01-07| 发布者: admin| 查看: |

四川成都企事业内训培训中心机构分享关于“年终奖之“那些拿命换年终奖的人”的年终奖案例分享!2019年的年终奖你发了吗?发了多少年终奖?各行各业的员工未来年底能拿多拿点年终奖养家糊口,都是拼命的工作!四川成都企事业内训培训中心为这些那命换年终奖的人点赞!
生活不止眼前的枸杞,还有生发液和保温杯。
又一年过去了,父母老了一岁,而主力军的90后也逐渐走上了养身的道路...
加上最近旅行青蛙这类养成类手游的大火,不得不承认我们已经步入了佛系。
而迎接新年最好的礼物非年终奖莫属了。
同样都是辛苦一年,年终奖的数额也有巨大的差异。
没有对比就没有伤害,但是伤害还是要有滴。
没有伤害,怎么知道自己还要更加努力呢?
任正非的100万元奖金:只要你有突出贡献,上不封顶……
阿里巴巴也是业界出名的高待遇。
据说阿里某月薪2万元的员工拿到了15万年终奖加上3000股股票,
换算下来相当于100个月工资。一般的员工至少也可以领到4个月工资的年终奖,还有额外的红包。
碧桂园作为国内有名的房企,年终奖也是相当的丰厚。
据说2016年碧桂园有6个人年终奖超1亿元。根据大街网的数据,
碧桂园的人均年终奖相当于月工资的3倍左右,加起来也是不错的。
方大特钢的红包是这样发的。
看了上面的年终奖是不是很激动,但这都是别人的,只能剩下羡慕嫉妒恨了。
但是,在羡慕别人年终奖的时候,先想想别人为之付出的汗水,想想自己与别人的差距,
再决定要不要说别人命好。众所周知,IT行业是过度劳累的“重灾区”。
一家点评网站从压力指数出发,梳理了三十家压力最大的公司,其中,IT/互联网行业占比33%,
成为压力最大的行业。此前,由中国医师协会等联合发布的一项数据也显示,

IT行业“过劳死”年龄最低,平均只有37.9岁。而京沪等一线城市六成白领过劳,
有76%的白领处于亚健康状态。另从全行业来看,金融行业的人最为忙碌,
38%的金融白领去年没有把年假休完,远高于互联网行业。
对于金融业上班族来说,巨大的KPI压力,是阻碍休假的最大绊脚石。
 
劳累过度是中国职场的常态。
在中国,大部分人都在拿命换钱。
国家统计局数据显示:中国劳动者年工作时间 2000-2200 小时左右,比德国、荷兰等国家高将近一倍。

中国医师协会发布的《中国睡眠指数报告》称 22% 的中国人过了 24 点还不睡觉,
其中 53.6% 上网聊天、44.5% 玩网游,14.9% 应酬聚会。

但是,为了过上更好的生活,为了拿到拿到高额年终奖,
再苦再累在那些奋斗的人眼里都是值得的。因为春节作为中国最为重要的节日,
在每个人的心中都有一个特殊的位置。团圆之际,没有人愿意让父母亲戚看到自己过得不好。
而最为直接的方式就是钱。你工资多少?一年能赚多少钱?年终奖多少?
一想到这,不少人就从5点下班改成了九点十点下班,拼命努力的工作。
放弃了打王者农药,放弃了吃鸡。为的就是能让自己在家人朋友面前能有勇气说出自己过得很好。
春节的意义,已经远远超出了吃顿团圆饭这么简单了。亲戚的嘘寒问暖,
盆友之间的言谈攀比,同学聚会上的一番较量,一个个敲击自己内心的场面,
告诉我们要不断的努力,哪怕就是在发年终奖的前一个月也要拼尽全
力的为之一战。
没有人会不知道早点休息对身体好,但当你为了完成一个案子不得不忙到凌晨四五点的时候,
天亮了,那种成就感与充实感是值得的。
一年四季人们奔波忙碌走南闯北,而到了春节前昔所有中国人都向着一个方向。
或许火车,或许摩托,或许徒步,或许坚守岗位而心向故乡。

这种意志,这种对家的执念是中国人特有的,这是上下五千年沉淀而成的血性,
不论是谁,不论男女老少,在这个时候都应当得到家的温暖。
对于情感,不管你是否愿意承认,春节假期都会很快结束。
后的日子,你或回去工作,或返校学习。生活总是忙碌的...
很多人都说,年轻的时候拿命换钱,老了之后拿钱换命。
而春节对于我们的意义就是拿命换与家人的团圆,拿命换家人的安心、快乐,拿命换自己一年的成长。
 
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