《中层领导必备的五项职业修炼》中层管理培训

2019-05-05| 发布者: admin| 查看: |

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课程基本背景|Basic Background of the Course
随着企业的高速发展,越来越多的技术骨干、业务精英被提拔到领导岗位,公司对他们的绩效要求也由专研技术、做好业务转向了有效领导。然而现实中却是,当他们被提拔到领导岗位以后,不但领导工作没有做好,自己以前最擅长的技术也越来越做不好,自己的业务能力也在逐渐下滑。这一现象,困扰着许多的企业。究其原因,除了他们缺乏领导能力之外,更重要的是缺乏作为领导者的职业意识和职业素养。因此,培养杰出的各层级领导干部,提高他们的职业意识与职业素养已经成为企业的当务之急。
本课程内容将从道德、心态、行为、性格、缓扰解压等五大方面,阐述中层领导必备的职业修炼,让中层领导在职业意识和职业素养上得到全方位的提升,真正使中层领导成为企业名副其实的“中坚力量”。
课程基本目标|Basic objectives of the curriculum
1.教他们明白做人的品德与必备的职业道德,能发自内心地去改变自己;
2.掌握把如何把心态调整到最佳状态的方法,快速树立积极阳光心态;
3.理解并掌握习惯是命运的舵手,改变是最大的赢家,如何有效修炼行为;
4.每个人都必须认识自己的性格色彩类型,并达到完美提升自我的境界;
5.管理者一定要学会缓解情绪困扰和压力的方法,自觉地提高职业素养。
课程适合对象|The course is suitable for the object
企业中高层管理者,或后备干部
课程标准时间|Curriculum standard time
1-2天(6小时/天)
教学授课方式|Teaching methods
影片教学、案例讨论、情境互动、讲授、知识掌握练习
课程简略大纲|Brief syllabus
一、做人的品德
二、必备的职业道德
一、心态决定命运
二、中层领导必备的八大心态
一、习惯是命运的舵手
二、改变是最大的赢家
三、《论语》的启示
四、不同性格类型的自我提升
一、性格色彩基本类型分析
二、不同性格类型的自我提升
一、有效的缓解情绪困扰
二、科学的训练压力适宜度
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